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怎样提高即兴演讲的能力
偶尔看到的题主，就稍微讲下自己的看法。
首先，题主说了是即兴演讲，那也就是没有准备，没有特定的场合设定，那我们就能明白，这其实是考验你的应变能力。这其中包括，平时口才的锻炼，知识的积累，甚至幽默感的培养。下面我简单聊下:
第一，口才的锻炼，这个有些人说是天生的，但是更多的是后天培养的，平时多去演讲的场合，多去适应各种演讲的氛围，争取各种上台的机会，不要怕出丑，没丑小鸭，哪来的白天鹅。
第二，知识的积累，这个我觉得是重中之重，没有墨水怎么书写你的***，平时多看书阅读，这其中指的是能扩充你知识库的书，不包括那些言情，***…这个暂时没在讨论之列，当你的知识量积累到一定的程度，会带给你一种由内而外的自信，很多人演讲不好，是因为怯场，张口不知道说什么，头脑空白一片，调取不到知识储备，所以知识就是力量，古人诚不欺我！
最后就是幽默感的培养，这个为什么放在最后说，因为这个是属于锦上添花的内容，在演讲场合，偶尔的幽默不仅能调动沉闷的气氛，更能给自己整理头绪的时间，暂时就是这么多，谢邀！
提高即兴演讲的能力，肯定是平时练习的越多越好，说的越多提高的越快。我把自己平时积累的一些即兴演讲公式分享给你，有了这些公式，起码不会说不出来，后期经过大量练习，再自由发挥就好了。
1、称呼+感谢两个人+回忆过去+祝福未来。感谢的是大家都认为重要的人。
2、称呼+赞美+回忆过去+祝福未来。祝福较多时要注意顺序。
3、称呼+故事+回忆过去+祝福未来。故事以经典故事为主，故事说完要有感悟。
4、称呼+前一位人说的话+回忆过去+祝福未来。
5、称呼+问两个问题+回忆过去+祝福未来。问题与演讲主题相关
6、称呼+名人名言俗语歇后语等+回忆过去+祝福未来。
7、称呼+悬疑+回忆过去+祝福未来。关于悬疑：先给大家一个意外的结果再是合乎情理的解答。
8、称呼+谦虚（自谦）+回忆过去+祝福未来。
9、称呼+心情+回忆过去+祝福未来。
注意点：以上公式基本适用于任何场合，选一个用即可。周围人很熟悉不需加称呼。精简公式可以去掉称呼和回忆过去。
10、称呼+我发现+我认为+我建议+我相信。会议、培训、讨论场合适用多。
11、有没有发现+我想是不是/我想可能+如果+我估计。侧重非正式场合，相互关系熟悉。
12、称呼+借力感悟+祝福未来。借力感悟的三个核心：借力（天气大风或雪，历史***搜历史上的今天，突发***）、感悟（自己的感悟）、认真的准备（平时多积累素材、提前准备）
13、《即兴演讲2》中的领导者脚本，这个脚本包括开场白、主题、观点、框架、第一二三点、重复观点以及行动号召几个部分。
这个问题很有意思。这个问题属于能力问题。能力是什么呢？怎么样才能获得能力呢？我进行了研究。
我曾经在网上什么是能力的答案。网上说能力是基础知识的灵活运用。这个答案有用吗？有用。只要将基础知识灵活运用就行了。可是怎么样才能灵活运用呢？这就是问题啦。所以要另找答案。才能对能力的获取有用。
能力也是针对办事儿的。一个人办事儿办的好。说明他还有能力。一个人办事办的不好。那么这个人就没有办事的能力。
不论什么人，都不会天生下来就会办事儿。那不会怎么办呢？就得学习么。所以每一个人都会有第一次办事儿。如何获得办事的能力。这就有答案了。答案就是第一次把事办成功。接着再办成功第二次。第三次。办成功的次数多了。就成了办事的。好行家了。也就有了办事的能力。
大家想一想。是不是这个理？要获得能力。必须努力去把事办成功。必须有第一次成功。
同样，要获得演讲的能力。必须去进行第一次演讲。而要想第一次演讲成功！那就得。做充分的准备。如果第一次不成功，有毛病。那是正常的。赶快进行第二次练习。在练习中逐步改进。就这样不断改进，不断练习。直至自己满意。那就有了第一次演讲成功。再接着就有第二次演讲成功，第三次演讲成功。 越练习越能力越强。演讲的能力自然就有了。
大家想一想是不是这个理？除此还有别的办法吗？
一是要自信
1、发现自己的优点和长处。
2、多与自信的人接触和来往。“近朱者赤，近墨者黑。”你若常和悲观失望的人在一起，你也将会萎靡不振。若你经常与胸怀宽广、自信心强的人接触，你一定也会成为这样的人。多与有志向、有信心的人交朋友。
3、自我心理暗示，不断对自己进行正面心理强化，避免对自己进行负面强化。当你碰到困难时，一定不要放弃。
4、树立自信的外部形象。
二.大脑空白，要学会制造气氛
找到一个信息点。这就是创意的第一个诀窍，你需要去找一个限制，限制是创意的好朋友，有了信息的限制，你就有了一个灵感的弹跳点。
首先，充分了解和思考现场的人和气氛，要做到适合。不可完全按照自己的意愿行事，即兴演讲不像有准备的演讲那样能充分的展示自我。
其次，尽量简短和高效。时间有限，你只是其中一小部分，大家的注意有限，不可拖沓。
再三，不要忘记感谢，感谢现场的领导、嘉宾、朋友、主办方等等。其中意思，你懂的。
到此，以上就是小编对于诸暨优选小程序开发招聘的问题就介绍到这了，希望介绍关于诸暨优选小程序开发招聘的1点解答对大家有用。
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